摘要市委辦公室《關(guān)于印發(fā)〈舟山市市級(jí)行政事業(yè)單位個(gè)人收入分配暫行辦法〉的通知》(舟委辦[2004]25號(hào))執(zhí)行以來,各單位對(duì)離退休人員的福利性補(bǔ)貼基本能按照該文件精神發(fā)放,但也存在一定問題,部分單位將本單位的福利性補(bǔ)貼作為增收節(jié)支獎(jiǎng)發(fā)放,部分單位在職人員的福利性補(bǔ)貼收入與離退休人員福利性補(bǔ)貼收入差距較大。
舟山市關(guān)于市本級(jí)行政事業(yè)單位離退休人員福利性補(bǔ)貼發(fā)放辦法的補(bǔ)充通知
市政府直屬各單位:
市委辦公室《關(guān)于印發(fā)〈舟山市市級(jí)行政事業(yè)單位個(gè)人收入分配暫行辦法〉的通知》(舟委辦[2004]25號(hào))執(zhí)行以來,各單位對(duì)離退休人員的福利性補(bǔ)貼基本能按照該文件精神發(fā)放,但也存在一定問題,部分單位將本單位的福利性補(bǔ)貼作為增收節(jié)支獎(jiǎng)發(fā)放,部分單位在職人員的福利性補(bǔ)貼收入與離退休人員福利性補(bǔ)貼收入差距較大。為保證離退休人員的福利待遇,讓他們共享改革發(fā)展成果,經(jīng)市政府研究,決定對(duì)離退休人員的福利性補(bǔ)貼發(fā)放辦法再作進(jìn)一步明確。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、各單位仍按市委辦公室《關(guān)于印發(fā)〈舟山市市級(jí)行政事業(yè)單位個(gè)人收入分配暫行辦法〉的通知》(舟委辦[2004]25號(hào))執(zhí)行,可根據(jù)經(jīng)費(fèi)來源發(fā)放離退休福利性補(bǔ)貼(含實(shí)物),離休人員年人均不低于2000元,退休人員年人均不低于1500元。
二、各單位在發(fā)放在職人員增收節(jié)支獎(jiǎng)時(shí),再給予本單位離休人員發(fā)放人均不低于在職人員人均增收節(jié)支獎(jiǎng)三分之一的福利性補(bǔ)貼,給予本單位退休人員發(fā)放人均不低于在職人員人均增收節(jié)支獎(jiǎng)五分之一的福利性補(bǔ)貼。
三、離退休人員的福利性補(bǔ)貼發(fā)放額超過限額標(biāo)準(zhǔn)的,不征收調(diào)節(jié)基金。
四、本辦法適用于市本級(jí)黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位及經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政供給的其他單位離退休人員。
五、本辦法從2005年1月1日起實(shí)施。
二○○五年一月十一日
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責(zé)任編輯:趙駿