關(guān)于醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制實施細(xì)則

發(fā)布部門: 國家醫(yī)藥管理局

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第一章　總則

第一條 為了充分發(fā)揮醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員的積極性、創(chuàng)造性、鼓勵他們在四化建設(shè)中作出更大的貢獻(xiàn)，促進(jìn)人才的合理流動。根據(jù)中央和國務(wù)院關(guān)于改革職稱評定，實行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度的規(guī)定，參照有關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任條例和實施意見，特制定本實施細(xì)則。

第二條 醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)是根據(jù)醫(yī)藥生產(chǎn)、科研、設(shè)計、經(jīng)營的實際需要而設(shè)置的，有明確職責(zé)任職條件，并需要專門的業(yè)務(wù)知識和技術(shù)才能而擔(dān)負(fù)的工作崗位。職務(wù)數(shù)額受單位性質(zhì)、編制定員、工作任務(wù)限制；高、中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)有一定結(jié)構(gòu)比例；由單位行政領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)過評審委員會評定、符合相應(yīng)條件的醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員中聘任或任命，有一定的任期，在任期內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)的職務(wù)工資。

第二章　職務(wù)名稱

第三條 在中、西藥品、醫(yī)療器械、制藥機(jī)械、藥用玻璃、化學(xué)試劑生產(chǎn)、科研、設(shè)計、經(jīng)營等部門從事專業(yè)技術(shù)或管理的專業(yè)技術(shù)職務(wù)定為：

１．從事醫(yī)藥工業(yè)（包括中成藥）、醫(yī)療器械、制藥機(jī)械、藥用玻璃生產(chǎn)的醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員，靠用國家經(jīng)委制定的《工程技術(shù)人員職務(wù)試行條例》職務(wù)名稱為：高級工程師、工程師、助理工程師、技術(shù)員。

２．從事中藥材生產(chǎn)（包括栽培、養(yǎng)殖、采收、鑒別、炮制、制劑調(diào)劑、儲藏）的專業(yè)技術(shù)人員，靠用衛(wèi)生部制定的《衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例》，職務(wù)名稱為主任中藥師、副主任中藥師、主管中藥師、中藥師、中藥士。

３．在醫(yī)藥商業(yè)部門從事中、西藥品檢驗、調(diào)劑、醫(yī)藥商品養(yǎng)護(hù)等專業(yè)技術(shù)人員，靠用衛(wèi)生部制定的《衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)試行條例》，職務(wù)名稱為主任藥師、副主任藥師、主管藥師、藥師、藥士。

４．在醫(yī)藥商業(yè)部門從事醫(yī)療器械（含玻璃儀器）、化學(xué)試劑的檢修、化驗、商品養(yǎng)護(hù)等專業(yè)技術(shù)人員，靠用國家經(jīng)委制定的《工程技術(shù)人員職務(wù)試行條例》，職務(wù)名稱為：高級工程師、工程師、助理工程師、技術(shù)員。

５．在醫(yī)藥科研部門從事中西藥品、醫(yī)療器械科研的專業(yè)技術(shù)人員靠用中國科學(xué)院制定的《自然科學(xué)研究人員職務(wù)試行條例》，職務(wù)名稱為：研究員、副研究員、助理研究員、研究實習(xí)員；高級實驗師、實驗師、助理實驗師、實驗員?；蚩坑脟医?jīng)委制定的《工程技術(shù)人員職務(wù)試行條例》，職務(wù)名稱為：高級工程師、工程師、助理工程師、技術(shù)員。

６．在醫(yī)藥設(shè)計部門從事專業(yè)技術(shù)工作人員，靠用國家經(jīng)委制定的《工程技術(shù)人員職務(wù)試行條例》，職務(wù)名稱為：高級工程師、工程師、助理工程師、技術(shù)員。

７．在醫(yī)藥系統(tǒng)從事經(jīng)濟(jì)、會計、統(tǒng)計、檔案、教學(xué)、翻譯、新聞、出版等工作的專業(yè)技術(shù)人員，可參照有關(guān)主管部委制定的條例，確定專業(yè)職務(wù)名稱。

關(guān)聯(lián)法規(guī)：

第三章　任職基本條件

第四條 擔(dān)任醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)的醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員，必須擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵憲法和法律，熱愛本職工作，努力為實現(xiàn)醫(yī)藥現(xiàn)代化貢獻(xiàn)力量。

關(guān)聯(lián)法規(guī)：

第五條 擔(dān)任技術(shù)員、藥士、實驗員職務(wù)，應(yīng)具備下列條件：具有醫(yī)藥專業(yè)的基礎(chǔ)知識和完成一般輔助性工作實際能力；中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)，在醫(yī)藥技術(shù)崗位上見習(xí)一年期滿，經(jīng)考察合格。

第六條 擔(dān)任助理工程師、藥師、研究實習(xí)員、助理實驗師職務(wù)，應(yīng)具備下列條件：具有完成一般性技術(shù)工作的實際能力和必要的醫(yī)藥專業(yè)知識。獲得碩士學(xué)位，勝任本條所列技術(shù)職務(wù)；大學(xué)本科畢業(yè)，在醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)崗位上見習(xí)一年期滿；大學(xué)專科畢業(yè)，從事醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)工作２年以上，中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)，從事醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)工作５年以上。

第七條 擔(dān)任工程師、主管藥師、助理研究員、實驗師職務(wù)，應(yīng)具備下列條件：必須具有獨立解決復(fù)雜技術(shù)問題的能力，有扎實的醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)知識和一定的工作實踐經(jīng)驗，工作上取得有實用價值的研究成果或技術(shù)經(jīng)濟(jì)效果。獲得博士學(xué)位勝任本條所列技術(shù)職務(wù)；獲得碩士學(xué)位后從事第六條所列技術(shù)職務(wù)工作一年以上；大學(xué)本科畢業(yè)從事醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)工作５年以上；大學(xué)專科畢業(yè)從事醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)工作８年以上。

第八條 擔(dān)任高級工程師、主任藥師、副主任藥師、研究員、副研究員、高級實驗師，應(yīng)具備下列條件：必須具有指導(dǎo)組織重大技術(shù)項目實施的能力，有堅實的醫(yī)藥專業(yè)理論基礎(chǔ)和豐富的工作實踐經(jīng)驗，工作中有重大的技術(shù)成果和顯著的社會經(jīng)濟(jì)效益。獲得博士學(xué)位，從事第七條所列技術(shù)職務(wù)工作２年以上；大學(xué)本科以上學(xué)歷，從事第七條所列技術(shù)職務(wù)５年以上。

第九條 聘任高級技術(shù)職務(wù)，應(yīng)熟練地掌握一門外語；聘任中級技術(shù)職務(wù)，應(yīng)較熟練地閱讀一門外文的專業(yè)書刊；聘任初級技術(shù)職務(wù)，借助字典，閱讀一門外文的專業(yè)書刊。但根據(jù)醫(yī)藥行業(yè)的特點，對長期從事中藥材生產(chǎn)、醫(yī)藥商業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員考慮歷史原因，適當(dāng)放寬。

第十條 國家醫(yī)藥管理局舉辦的開放大學(xué)、函授學(xué)院畢業(yè)生，可聘任初級技術(shù)職務(wù)。

第十一條 為了廣開才路，不拘一格選拔人才，對在醫(yī)藥生產(chǎn)、科研、設(shè)計、商業(yè)等崗位上有重大發(fā)明創(chuàng)造，貢獻(xiàn)卓著的醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員，可不受本實施細(xì)則任職基本條件中學(xué)歷、資歷的限制，破格聘任或任命相應(yīng)的技術(shù)職務(wù)。

第四章　評審組織

第十二條 國家醫(yī)藥管理局成立醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會，負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及直屬單位高級醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評審工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)醫(yī)藥系統(tǒng)高級醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評審工作；負(fù)責(zé)目前尚不具備條件成立高級職務(wù)評委會的本系統(tǒng)高級醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評審工作。各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市在當(dāng)?shù)芈毞Q改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，成立醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)蒯t(yī)藥系統(tǒng)高中級醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評審工作，各直屬單位根據(jù)實際情況，可設(shè)醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會或評審組。

第十三條 評審委員會和評審組是評議、審定醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員任職資格的組織，其委員應(yīng)由作風(fēng)正派、辦事公道的醫(yī)藥技術(shù)專家和較高技術(shù)職務(wù)的醫(yī)藥技術(shù)人員組成。經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)或上級主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，評審組織應(yīng)以民主的程序進(jìn)行工作，在評審醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員任職條件時，必須有三分之二以上的委員到會，經(jīng)評審委員會全體委員的半數(shù)以上討論通過，方能確認(rèn)有效。評審委員會的主要職責(zé)是：科學(xué)地評價被推薦的醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員，審定任職資格，準(zhǔn)確地寫出考核評語。

第十四條 評審委員會應(yīng)建立定期的會議制度，原則上每年進(jìn)行二至三次評定。

第五章　聘任程序和權(quán)限

第十五條 聘任或任命醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)，應(yīng)由本人申請，單位推薦，經(jīng)醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)評審組織考核評議，確認(rèn)符合相應(yīng)的任職條件。

第十六條 各單位在聘任或任命醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)時，應(yīng)根據(jù)本單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)的限額，從評審委員會評定的專業(yè)技術(shù)人員中，按照干部管理權(quán)限，由相應(yīng)級別的行政領(lǐng)導(dǎo)聘任或任命。

第十七條 未經(jīng)評審委員會評議通過者，不得聘任或任命相應(yīng)的技術(shù)職務(wù)。

第十八條 凡委托其他單位評審委員會代評或由主管部門代評的，本單位的行政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)根據(jù)任職條件和崗位責(zé)任，對醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行考核，并提出任職意見，供評審委員會參考。

第十九條 醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員在評委會通過任職資格審查后，即承認(rèn)其具有該技術(shù)職務(wù)的任職資格，在離退休、系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動工作或未被聘任相應(yīng)職務(wù)時，其獲得的資格可予承認(rèn)，但不與工資掛鉤。

第二十條 實行醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制和任命制，每一任期一般不超過５年。在任職期滿前三個月至六個月，單位行政領(lǐng)導(dǎo)要根據(jù)任務(wù)需要及專業(yè)技術(shù)人員在任職期間內(nèi)的實績，提出連聘（連任）或解聘（免任）的意見，并通知本人。

第六章　考核

第二十一條 各單位應(yīng)對聘任或任命的醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員的工作成績、業(yè)務(wù)能力、技術(shù)水平和工作態(tài)度定期進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果記入考績檔案中、作為晉升、調(diào)資、獎懲和能否連聘連任職務(wù)的重要依據(jù)。

第七章　附則

第二十二條 各級醫(yī)藥主管部門，應(yīng)嚴(yán)格按照上級下達(dá)的比例限額，根據(jù)實際需要，編制定員和工資增長指標(biāo)，制定出醫(yī)藥單位的具體比例限額。

第二十三條 對過去已獲得職稱的合格人員，應(yīng)承認(rèn)他們具有擔(dān)任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的條件，根據(jù)考核情況和工作需要聘任或任命他們擔(dān)任相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)，需要任高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的都要由相應(yīng)一級的評委會評審?fù)ㄟ^。１９８３年９月１日以前，經(jīng)過職稱評定組織評定了相應(yīng)職稱，并已上報到有關(guān)部門“待批”的人員，在這次醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任或任命工作中，也按上述規(guī)定對待。

第二十四條 行政領(lǐng)導(dǎo)一般不兼任專業(yè)技術(shù)職務(wù)。確需兼任的，必須經(jīng)評審委員會確認(rèn)符合相應(yīng)職務(wù)任職條件，按規(guī)定手續(xù)聘任或任命，并履行相應(yīng)的職責(zé)。醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員兼任行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，任職期間的工資待遇，在專業(yè)技術(shù)職務(wù)工資和行政職務(wù)工資中，按較高的職務(wù)工資執(zhí)行。

第二十五條 實行聘任或任命制后，一時未被聘任或任命的醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員，原單位要區(qū)別情況，妥善安排。鼓勵他們到更能發(fā)揮專長的單位和崗位上去，人事部門要積極協(xié)助，提供方便。待聘（任）人員不得無故拒絕安排做臨時性工作。待聘（任）期間的工資待遇，按上級有關(guān)規(guī)定辦理。

第二十六條 在實行醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)聘任制的同時，應(yīng)堅決執(zhí)行國務(wù)院有關(guān)離、退休的規(guī)定。對已達(dá)到規(guī)定離、退休年齡的醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員，凡符合專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制任職條件的可在確定相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，辦理離、退休手續(xù)。

第二十七條 各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市醫(yī)藥主管部門可依據(jù)本《實施細(xì)則》的規(guī)定，結(jié)合本部門、本地區(qū)的實際情況，制定具體實施辦法。

第二十八條 本《實施細(xì)則》由國家醫(yī)藥管理局負(fù)責(zé)解釋。

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