小編認(rèn)為，員工工作時(shí)間發(fā)生墜樓事故的話，第一時(shí)間應(yīng)該及時(shí)送往醫(yī)院進(jìn)行搶救。事后，家屬要和單位協(xié)商關(guān)于墜樓誰擔(dān)責(zé)的問題。

關(guān)于誰擔(dān)責(zé)，小編認(rèn)為，首先要解決的問題是員工墜樓是否構(gòu)成工傷。

《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

小編認(rèn)為，員工發(fā)生墜樓，公司應(yīng)該第一時(shí)間安排送完醫(yī)院救治并且報(bào)警，積極和家屬以及同事溝通，了解墜樓原因。了解員工是否是因工墜樓，如果是因工墜樓，公司應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

下面我們來了解下工傷認(rèn)定：

《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

小編認(rèn)為，如果員工在工作期間是因工墜樓，算是工傷，公司就要負(fù)責(zé)，如果是個(gè)人原因，那么，公司就不用負(fù)責(zé)任，可以不賠償。不過從人道主義方面，應(yīng)該給予一點(diǎn)補(bǔ)助，這種事最好是交由專業(yè)律師處理。

下面我們來了解下工傷的認(rèn)定。

《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

小編了解到，如果員工是在工作時(shí)間內(nèi)，因?yàn)楣ぷ髟虬l(fā)生意外而墜樓的，認(rèn)定為工傷了，那么，公司就要承擔(dān)責(zé)任，給予工傷保險(xiǎn)待遇。但是，如果員工不是在當(dāng)班時(shí)間墜樓的，就不屬于工傷范疇，另根據(jù)死亡原因如果也沒有公司責(zé)任的話，公司也不用負(fù)責(zé)任，可以不賠償。不過從人道主義方面，應(yīng)該給予一點(diǎn)補(bǔ)助，這種事最好是交由專業(yè)律師處理。

另外，小編了解到，工傷保險(xiǎn)待遇包括：工傷醫(yī)療待遇、工傷津貼待遇、傷殘待遇、職業(yè)康復(fù)待遇、因工死亡待遇等。

1、 工傷醫(yī)療待遇：

工傷職工在醫(yī)療期或醫(yī)療期滿仍需治療的，享受工傷醫(yī)療待遇工傷醫(yī)療待遇包括：

（1）職工治療工傷或職業(yè)病所需的掛號(hào)費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、就醫(yī)路費(fèi)全額報(bào)銷；

（2）工傷職工需要住院治療的，按照當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的2/3發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條，員工在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，算作工傷，公司要承擔(dān)責(zé)任，給予工傷保險(xiǎn)待遇。否則，如果是個(gè)人原因，不是工傷，公司沒有賠償責(zé)任。

工傷保險(xiǎn)待遇包括：工傷醫(yī)療待遇、工傷津貼待遇、傷殘待遇、職業(yè)康復(fù)待遇、因工死亡待遇等。

1、 工傷醫(yī)療待遇：

工傷職工在醫(yī)療期或醫(yī)療期滿仍需治療的，享受工傷醫(yī)療待遇工傷醫(yī)療待遇包括：

（1）職工治療工傷或職業(yè)病所需的掛號(hào)費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)、就醫(yī)路費(fèi)全額報(bào)銷；

（2）工傷職工需要住院治療的，按照當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的2/3發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

（3）經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)外地治療的，所需交通、食宿費(fèi)用按照本企業(yè)職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。

2、 工傷津貼待遇：